AI 速览
本案为高级人民法院审理的劳动争议案件（二审，2020年），案号 (2020)最高法民终xxx号。核心内容：裁判要旨、争议焦点、代理策略、援引规则、来源。裁判要旨：竞业限制约定经济补偿与违约金显失公平的，人民法院可予以调整；违约金数额应综合考虑商业秘密价值、劳动者过错及收益。
判例库 · 高级人民法院
劳动争议 · 二审
竞业限制违约金的调整
案号 (2020)最高法民终xxx号
判例
裁判要旨
竞业限制约定经济补偿与违约金显失公平的，人民法院可予以调整；违约金数额应综合考虑商业秘密价值、劳动者过错及收益。
争议焦点
一、违约金过高调整；二、经济补偿标准；三、违约行为认定。
代理策略
用人单位合理设定补偿与违约金；劳动者评估履约风险。
援引规则
- 劳动合同法第23条
- 第24条
来源
高级人民法院参阅案例
关联法条与标签
相关判例
工伤认定的三工要素最高人民法院 · 劳动争议
违法解除劳动合同的赔偿金中级人民法院 · 劳动争议
未签书面劳动合同的二倍工资最高人民法院 · 劳动争议
竞业限制条款的适用与违约金调整最高人民法院 · 劳动争议
来源：高级人民法院参阅案例 · 仅供参考，正式引用请以官方发布文本为准