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单位发布招聘广告或启事时有无注意事项?
单位发布招聘广告或启事时有无注意事项?
律师解答（1）
袁
袁浩然律师
律师
招聘广告或启事中必须杜绝出现歧视性内容。劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利，不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。故在发布招聘信息时，除工作性质特殊并不受歧视外，不得对性别、户籍等作出条件限制。