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规章制度约定工伤责任自负，是否可行?
规章制度约定工伤责任自负，是否可行?
律师解答（1）
贾
贾守信律师
律师
不行。工伤是无过错责任，单位承担工伤责任。
法律问答
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规章制度约定工伤责任自负，是否可行?
不行。工伤是无过错责任，单位承担工伤责任。