解答中
劳动合同到期签了一年，合同到期了公司不续签。叫写个人原因辞职申请，当时不知道可以…
劳动合同到期签了一年，合同到期了公司不续签。叫写个人原因辞职申请，当时不知道可以赔偿一个月工资，已经签字个人原因辞职申请了，但是有谈话录音公司原因不续签，还有人事说的合同到期不是辞退，这些证据还可以仲裁成功要回一个月工资吗
律师解答（1）
董
董抱朴律师
律师
有较大仲裁胜诉概率，可主张 1 个月经济补偿金。
1、录音能证实：真实离职原因是公司到期不愿续签、诱导签个人离职，并非自愿辞职，可推翻书面辞职单效力。
2、法条：单位到期不续签，需付 N 补偿(满 1 年 1 个月工资)。
3、抓紧申请仲裁，完整提交录音 + 劳动合同。